نظام المزن لإدارة الموارد البشرية (MHR)

ما هو نظام المزن لإدارة الموارد البشرية MHR؟

تم تصميم نظام المزن لإدارة الموارد البشرية الأفضل في الأردن خصيصاً لزيادة كفاءة إدارة الموارد البشرية، وضمان تحسين إنتاجية جميع العاملين من خلال المساعدة في أتمتة معظم العمليات المتعلقة بإدارة رأس المال البشري. يتمتع النظام بسهولة عالية في الاستخدام، سواء من قبل دائرة الموارد البشرية أو من قبل الموظفين، باستخدام مختلف الأجهزة والهواتف الذكية، بالإضافة إلى مختلف متصفحات الإنترنت. يعتبر نظام المزن لإدارة الموارد البشرية الأفضل في الأردن الخيار الأمثل للمؤسسات التي تسعى لتحسين أداء إدارة الموارد البشرية بطرق مبتكرة وفعّالة.

MHR عرض بروشور

ما الذي يمكن أن يحققه نظام المزن لإدارة الموارد البشرية MHR؟

برنامج الحضور والانصراف

نظام تحليل وتعديل ساعات العمل
وتقارير الدخول والخروج وسجل العمل

تعريف ورديات الدوام وتنسيب الموظفين لها
انشاء جداول الدوام وتعريف العطل الرسمية
ربط الورديات بجهاز البصمة
نظام تحليل وتعديل الأوقات الدوام
تقارير الدخول و الخروج و سجل الدوام

شؤون الموظفين

إدارة سياسات الإجازات والمغادرات وأرشفة وثائق الموظفين بكافة أنواعها وإنشاء نماذج معدة مسبقاً للكتب الرسمية الموجهة للمؤسسات الخارجية

أرشفة وفهرسة وثائق الموظفين بمختلف أنواعها
انشاء قوالب معدة مسبقاً للكتب الرسمية الموجهة للمؤسسات الخارجية
إدارة سياسات الإجازات والمغادرات
إدارة اشتراكات وسياسات التأمين الصحي لمختلف المشتركين
إدارة احتساب العمل الإضافي
تقارير إدارية شاملة لجميع المعلومات الإدارية الخاصة بالموظفين

برنامج الرواتب

إدارة احتساب الرواتب وصرفها وتحويلها للبنوك وإيقافها، وتلبية متطلبات وتقارير الجهات ذات العلاقة من ضريبة الدخل والضمان الاجتماعي ووزارة العمل، تقارير إحصائية وتحليلية للرواتب والحركات المالية للموظفين

تعريف الهيكل التنظيمي للمؤسسة وملفات الموظفين وبياناتهم
إدارة كل ما يتعلق بالموظف مالياً
ادرة السُلف والقروض
التقارير الإحصائية والتحليلية للرواتب والحركات المالية للموظفين
تلبية متطلبات وتقارير الجهات ذات العلاقة من ضريبة الدخل، الضمان الاجتماعي ووزارة العمل
إدارة احتساب الرواتب، صرفها، تحويلها للبنوك وايقافها

نظام التنبيهات والمستخدمين

الاجازات والحركات المالية والعقود والعهد والمغادرات والوثائق وملفات الموظفين

النظام متعدد المستخدمين
سجل حركات المستخدمين
سجل حركات تسجيل الدخول للنظام

برنامج خدمات الموظفين الذاتية

الاستعلام عن ملفات الموظفين الإدارية وأتمتة عملية تقديم طلبات الإجازات والمغادرات والسلف

استعلام الموظفين عن ملفاتهم الإدارية
اتمتة عملية تقديم طلبات الإجازات. المغادرات والسلف
إدارة استعلامات الموظفين الإدارية والمالية
إدارة الموافقات من قبل المدراء
إنشاء سير عمل محدد (Workflow) لمخلف الطلبات

برنامج الإجراءات التأديبية

إنشاء قائمة بالإجراءات والجزاءات والمخالفات والاستجوابات

انشاء لائحة الإجراءات والجزاءات
مخالفات الموظفين واستجواباتهم
الإجراءات التأديبية للموظفين
تقارير المخالفات والعقوبات

لماذا نظام المزن لإدارة الموارد البشرية MHR؟

متعدد المستخدمين، ويمكن استخدامه من قبل أكثر من مستخدم في نفس الوقت

نظام ثنائي اللغة، ويدعم النظام لغتين؛ العربية والإنجليزية

متعدد الشركات، يمكن إدارة شؤون الموظفين لأكثر من شركة من خلال النظام

الربط المالي الآلي مع أنظمة الإدارة المالية

يمكن ربط النظام مع أجهزة البصمة والدخول مختلفة. مواعيد تسجيل دخول وخروج الموظفين

نقدم لكم برنامج الخدمة الذاتية للموظفين (ESS)

Mobile Application

:الميزات الرئيسية

تحكم في حياتك المهنية مع نظام الخدمة الذاتية للموظفين من مزن، مساعدك الشخصي لكل ما يتعلق بالموظفين. يمكنك بسهولة الوصول إلى معلومات الموارد البشرية الخاصة بك، وإدارة طلبات الإجازة، والاطلاع على قسائم الرواتب والمزيد، كل ذلك من خلال هاتفك المحمول

إدارة الطلبات

إدارة جميع طلبات الموظفين، بما في ذلك طلبات الإجازة، وطلبات المغادرة، وطلبات السلف المالية، وطلبات العمل الإضافي، وطلبات التأخير الصباحي
ONLINE الحضور والانصراف

تقديم وتتبع طلبات الإجازة، التحقق من الأرصدة، وعرض حالة الموافقة.
التقارير والاستعلامات

توفر هذه الميزة تقارير مفصلة واستعلامات دقيقة تتعلق برواتب الموظفين والإجازات والمغادرات، بالإضافة إلى سجلات الحضور والانصراف، مما يتيح متابعة شاملة وتحليلًا دقيقًا للبيانات
إدارة الموافقات على طلبات الموظفين

إدارة عمليات الموافقة على كافة الطلبات المقدمة من الموظفين، حيث تُخصص هذه الميزة للإداريين.
الإشعارات والتنبيهات

تتيح هذه الميزة إرسال التنبيهات والإشعارات لجميع الطلبات والموافقات التي تتم على حساب الموظف، مما يضمن متابعة مستمرة وشفافية في الإجراءات
التعميمات

تتيح لقسم الموارد البشرية إرسال التعميمات المهمة إلى جميع الموظفين داخل النظام، مما يضمن وإيصال المعلومات بسهولة وسرعة